為進一步落實施工企業全員質量意識和生產主體責任意識,繼續深入開展“質量月”活動,宣傳貫徹“大力提升質量,建設質量強國”,2017年10月27日晚19:00,由鐘鑫公司質安部組織舉辦的微信答題知識競賽在公司一號會議室順利開展,來自公司七大項目部的選手和后勤部門全體人員約50人參賽。為組織好本次比賽,更好地達到寓教于賽的效果,公司質安部精心篩選專業機構,準備了數百道的覆蓋面廣、知識面寬的題目,通過提前設計好的程序,讓參賽者們通過微信掃二維碼,形成每個人“專屬”的套題,并通過微信自動計時、系統判定的形式來得出每位參賽者的最終得分和用時。微信答題知識競賽現場氣氛相當熱烈,參賽者們都為微信掃二維碼這種新
國慶巧遇中秋佳節精神爽,項目適逢領導慰問斗志昂。在祖國的第68個生日到來之際,在這個普天同慶的時刻,漢陽市政集團公司董事長嚴悌文同志攜公司領導班子一行來到了夾河路(向陽西路~馬鸚路)道路排水改造工程進行慰問、調研,同時向節日期間仍堅守在施工一線的職工表示衷心的問候。 在夾河路現場,嚴悌文認真聽取了項目負責人李鵬對夾河路道排工程目前的施工進展、技術難題以及施工亮點的概述,并充分肯定了項目部全體員工為確保項目順利開展所做的努力,對施工中的難點和困難也提出了具體的建議。同時,嚴悌文還表示,十月是施工的黃金期,項目部一定要花大力氣,下足功夫,克服困難,多方協調,加快施工進度,確保工程保質保量
為促進公司管理層與員工的有效溝通,了解新員工生活和工作中的問題,促使新員工更快的適應企業和融入企業。鐘鑫公司特于2017年9月29日下午兩點半在公司一號會議室,開展2015年-2017年新入職員工座談會。鐘鑫公司董事長方紫微,總經理涂軼銘和新員工代表共40余人參加本次會議。為了讓此次員工座談會圓滿完成,鐘鑫公司辦公室精心組織了此次座談會,會上新員工們嗑著瓜子吃著水果聊著天,氣氛相當輕松愉悅。這一天的領導也是相當的和藹可親,不知不覺中,員工就把一直籠罩在自己內心的小想法說了出來,想法涉及范圍相當廣泛,從詩詞歌賦到人生哲學,最終回歸到大家最關心的話題上——薪酬福利!領導也很有耐心的一一對大家提出的
2017年9月28日下午3時,武漢市建設科技委的五位專家來到漢陽市政武漢市軌道交通5號線第七標段會議室,對項目50T/45T門式起重機安裝與拆解安全專項施工方案進行專家評審。評審現場評審會上,5.7標技術總工劉道俊首先為專家組介紹了方案的要點,隨后專家組仔細審閱了方案,經過認真細致的討論,專家組一致認為該工程方案內容齊全,門式起重機吊裝作業參數計算、選取及相關安全技術措施總體合理,方案可行,通過評審;同時,專家組也對方案提出了幾點建議:完善45T龍門吊起重小車吊裝作業參數的驗算和高空作業人員安全保護措施。項目經理張平感謝了專家組的寶貴建議,并表示項目部將根據專家組的建議立即對施工方案進行具體完
說起綠色,你最先想到的是什么呢?是樹葉、小草還是蔬菜?綠色又寓意著什么呢?是清新、舒適、自然、成長、生機、還是青春呢?說起綠色,我最先想起的卻是那放眼望去的綠茵場,我想到了漢陽市政健康快樂的足球比賽,我想到了鐘鑫公司充滿活力的綠色球衣,我想到了那一群一起戰斗拼搏的身影!一年一度的漢陽市政杯職工足球比賽又一次在金秋九月如約而至。雖然天公不作美,雨水一直下個不停,然而鐘鑫公司足球隊男兒的熱情不僅沒有被熄滅,反而越燃越旺,斗志昂揚!綠茵場上青春如火,鐘鑫男兒超越自我!是的,足球比賽屬于競技體育,那就會分出個勝負來,但是除了比賽結果之外,還有更多不可名狀的背后故事有待我們靜靜發掘......足球隊隊長